你给自己的价值定位,对你的未来有多重要?

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你给自己的价值定位,对你的未来有多重要?

一个人的价值定位类型决定了他的薪酬天花板高度,无论多努力,基本很难突破这个天花板。

现在来看看,你的价值是哪种类型的?①投机型投机型的人追求账面价值的最大化。 简单来说,就是同等能力,哪家企业支付的薪酬更高就去哪家。 这样的人经常会选择跳槽,而他们的薪酬天花板就是企业愿意为他们所支付的最高价格。 ②知识型鼎鼎大名的罗辑思维让很多人觉得知识很值钱,然而事实真的如此吗?罗辑思维的不仅要依靠他的商业运作能力,还要依靠能把知识运用思维进行理解、揉碎然后输出的能力。

这个能力,是他成功的关键。

不能结合思维能力的知识,价值是很低的。 不能内化为能力的知识,很难为你增加财富。 ③技能型简而言之,就是有一门专业的手艺,无论是开挖掘机,还是修理仪器,他们的天花板是企业愿意为技能付的钱,而这取决于该技能在市场上的稀缺性。

④能力型比如咨询顾问,一些做专业服务类以及类工作的人,其基本定位是能力型。

此类型的人,天花板往往是自己,而不是外在的限制。 就像医生是不会因为熟练运用电脑而成为权威医生,而一些不熟悉电脑,但能力强的老医生,也不会因此影响他的职业生涯。

⑤天赋型一个人的天赋,60%以上的程度决定了一个人能够创造的价值。

近来网络流行的一句话很符合这个类型:老天爷赏饭吃的。 比如搞艺术、做设计的,同等努力的情况下,最终能够做得好的人,个人价值定位常常是天赋型的。